Cum abordam interviurile si care sunt metodele de crestere a eficientei?
Interviurile reprezinta o parte cruciala a procesului de angajare, dar daca nu primiti feedback din partea managerilor de angajare, a candidatilor si a membrilor...
Citește cele mai recente articole din Resurse umane
Interviurile reprezinta o parte cruciala a procesului de angajare, dar daca nu primiti feedback din partea managerilor de angajare, a candidatilor si a membrilor...
In unele tari joburile din domeniul tehnic sunt cu adevarat mine de aur. Unul dintre cele mai bine platite posturi pe care din domeniul tehnic este si postul de...
E demonstrat faptul că informaţia negativă atrage atenţia şi influenţează mai mult decât cea pozitivă. Acest lucru este aşa fiindcă oamenii încearcă să evite...
Introducere Motivaţia este "totalitatea motivelor sau mobilurilor (conştiente sau nu) care determină pe cineva să efectueze o anumită acţiune sau să tindă spre...
După Revoluţia din 1989, încet, încet, Combinatul Siderurgic din Galaţi a început să decadă, locuri de muncă în Galaţi fiind din ce în ce mai puţine, chiar şi...
În viața fiecăruia dintre noi vine un moment în care simțim nevoia să facem o schimbare în ceea ce privește locul de muncă pe care îl avem. Uneori, motivul pentru...
Resursele Umane (HR) se referă la toată forța de muncă dintr-o anumită organizație. Indiferent cât de mare sau de mică este organizația în cauză, ea depinde de acest...
Responsabilitatea socială este un termen din ce în ce mai des întâlnit în activitatea companiilor de pretutindeni, acestea punând un mare accent pe acțiuni de...
În acest articol vom stabili modul de calcul al indemnizației de șomaj, actele necesare, perioada de acordare, precum obligațiile șomerilor. Modul de calcul al...
Venirea unui copil pe lume schimbă programul și viața întregii familii, astfel încât uneori mai ales la început, mama are nevoie de ajutor în îngrijirea bebelușului....